Accompagn’ ENTREPRISE
COLLECTIVITÉ ASSOCIATION

Pragmatique et opérationnel, mon accompagnement s’inscrit au cœur de l’engagement, la motivation, à dimension personnelle et collective du « travail ensemble »

  • Les origines de la QVCT, QUALITE DE VIE ET CONDITIONS DE TRAVAIL …

 « actions qui permettent de concilier à la fois l’amélioration des conditions de travail pour les salariés et la performance globale des entreprises »

ANI, Accord National Interprofessionnel sur l’égalité professionnelle et la qualité de vie au travail, 2013

Pré diagnostic RH

= baromètre des différentes thématiques :

      • Structure
      • Systèmes management et communication
      • Système management des compétences
      • Système formation
      • Système rémunération

 Tarif : forfait à partir de 240,00 € (non soumis à la TVA)

Etat des lieux QVCT

= baromètre des 6 champs QVCT :

      • Contenu du travail
      • Compétences/parcours professionnels
      • Egalité professionnelle pour tous
      • Management participatif/engagement
      • Relations au travail/climat social
      • Santé au travail

    L’état des lieux est méthodique et structuré.

  • Il est réalisé à partir de questionnaires sur-mesure et de rendez-vous individuels.

 Tarif :

– Livrable : forfait à partir de 850,00 € (non soumis à la TVA) pour entreprise de moins de 10 collaborateurs, au delà de 10 collaborateurs tarif à convenir ensemble.

– Une demi journée dédiée à plusieurs rendez-vous individuels QVCT : 450,00 € / demi-journée (non soumis à la TVA)

(nombre de demi-journées à convenir préalablement ensemble).

Votre démarche QVCT

Sensibilisation interactive sous format d’1 heure :   la démarche QVCT

    • Quesaco ?
    • Bénéfices ? pour l’entreprise ? pour les salariés .
    • Les déterminants de la QVCT ?
    • Approche de votre stratégie, vos objectifs QVCT ?
    • Plusieurs étapes pour votre démarche réussie

Accompagnement

→ personnalisé :

    • en intégrant la culture, la vision, les valeurs de votre entreprise, le contexte économique, social et l’environnement…
    • ancré dans la réalité de la structure, des situations locales

→ méthodique et structuré :

    • selon les méthodes de l’ANACT, les critères de GOLLAC
    • état des lieux des baromètres de la QVCT dont questionnaires sur-mesure et rendez-vous individuels
    • co construction d’un plan d’actions / solutions
    • suivi et réajustement
    • responsable QVCT en temps partagé, si besoin
Animer vos projets QVCT : des ateliers collectifs de sensibilisation, de prévention

A l’issue de chaque atelier, les participants repartent « outillés » en adéquation avec la thématique choisie.

– Mon accompagnement se polarise sur le développement à la fois individuel et collectif, abordant les thèmes suivants :

    • communication : améliorer la qualité des relations, contribuer au mieux travailler ensemble
    • compétences de centrage: gestion du temps, concentration, garder son attention, se ressourcer
    • efficacité personnelle : gérer son sommeil et préserver sa dynamique, vivre avec ses émotions et s’adapter…
    • potentiels: mémoire, concentration, créativité, confiance en soi, résilience…

– J’anime des ateliers collectifs de prévention :

    • Chacun son empreinte respiratoire. 
    • Améliorer la qualité du sommeil
    • Travailler en allégeant sa surcharge mentale.
    • Réguler ses émotions et composer avec l’incertitude
    • Mieux communiquer pour mieux travailler ensemble. 

J’anime des ateliers de sensibilisation :

    • Stop à la surcharge mentale 
    • La santé mentale au travail
    • Les risques psychosociaux
    • L’épuisement au travail
    • La sieste ou l’instant de pause

– J’élabore et anime des ateliers sur-mesure selon vos besoins et bénéfices identifiés.

Tarif à convenir ensemble selon les besoins et bénéfices spécifiques

Techniques utilisées : cohérence cardiaque, sophrologie, CNV, care management